突破设限，超越自我

为什么原来跳的最高的动物最后却只知道爬行？它最大的天分会消失？原因很简单，它给自己设置了一道不可逾越的高墙，它以为无论如何努力的跳，都不能跳出杯子，所以它放弃了它最大的优势，这就是自我设限。

在现实社会上，这样的现象也很多。当我们面对失败时，很多一部分开始觉得自己以前的想法不现实，自己不可能办到，甚至开始怀疑自己的实力，慢慢的他们把自己的优势埋藏起来，不敢再试一次，到最后只能默默无闻的了此一身。他们不知道，也许成功就在下一次，就在和你咫尺之间，只要你在坚持一步，就可以获得成功。但是很多人放弃了，和成功擦肩而过。

所以，当我们遭遇失败时，我们一定要冷静面对，认真分析，找到失败的原因，将做的不到的地方加以修改，并且坚定的相信成功离我们又近了一步，只有这样我们才会有更大的勇气继续前行，只有这样我们最终才可以到达成功的彼岸，才能享受成功带来的喜悦。

从前一个人在高山之巅的鹰巢里，抓到了一只幼鹰，他把幼鹰带回家，养在鸡笼里。这只幼鹰和鸡一起啄食、嬉闹和休息。它以为自己是一只鸡。这只鹰渐渐长大，羽翼丰满了，主人想把它训练成猎鹰，可是由于终日和鸡混在一起，它已经变得和鸡完全一样，根本没有飞的愿望了。主人试了各种办法，都毫无效果，最后把它带到山顶上，一把将它扔了出去。这只鹰像块石头似的，直掉下去，慌乱之中它拼命地扑打翅膀，就这样，它终于飞了起来！

突破自我设限也许是管理哲学中最难的一点，但是，想一下，你是否希望用自己的能力来证明自身价值，手下也不例外。给他们更大的空间去施展自己的才华，是对他们最大的尊重和支持。不要害怕他们失败，给予适当的扶持和指点，放开你手中的“雄鹰”，让他们翱翔于更宽阔的天空。是个猴子就给他们座山折腾折腾，是条龙就给他们条大江大河扑腾扑腾。他们的成长，将为你的工作带来更大的贡献。他们的成长，将促使你更进一步。

成功在于坚持，而自我设限是坚持最大的屏障。想要取得成功，我们要突破自我设限，抱着一种不达目的死不罢休的心态，拼命的去实现自己的理想，相信一句话：只要你有一颗成功的心，你就一定可以成功。

相信自己，努力拼搏，去取得属于自己的那份成功吧！